Reageer t/m 22 november
Wil jij bijdragen aan de ontwikkeling van de nieuwe generatie huisartsen? Ben jij gepassioneerd over jouw vak en wil je graag onze aios inspireren om even enthousiast als huisarts aan het werk te gaan? Combineer dan samen met collega-artsen en andere professionals jouw werk als praktiserend huisarts met het uitdragen en overdragen van jouw vak en alles dat daarbij komt kijken.
Wat ga je doen
Als huisarts-docent verzorg je samen met jouw mede-docenten en aios één dag in de week de onderwijsdag, terugkomdag (TKD), aan de opleiding huisartsgeneeskunde. Deze terugkomdag bestaat in de ochtend globaal uit tijd en ruimte voor het delen van ervaringen en intervisie, uit het bespreken van artikelen (keek op de week), uit het delen van kennis op het gebied van wetenschappelijk onderwijs en andere actuele thema's binnen het vakgebied. In de middag zal je in het algemeen onderwijs verzorgen en/of onderwijs begeleiden dat door aios of andere docenten wordt gegeven. Allemaal aansluitend bij de leerdoelen van de aios die het onderwijs genieten enerzijds en de basis aan competenties en kernthema’s die we landelijk met elkaar hebben vastgesteld anderzijds.
Daarnaast ben je, samen met jouw collega’s, verantwoordelijk voor het verzorgen van onderwijs aan opleiders (huisartsen) op het gebied van begeleiding en ontwikkeling van aios.
Afwisselend werk, inhoudelijk in beweging en interessant door het over-en-weer van elkaar kunnen leren!
Je gaat werken aan de opleiding huisartsgeneeskunde van het UMCG, onderdeel van de afdeling Eerstelijnsgeneeskunde en Langdurige Zorg (ELZ). De opleiding huisartsgeneeskunde heeft een locatie in Groningen en in Zwolle. Op beide plekken wordt onderwijs verzorgd op de terugkomdagen. Afhankelijk van de vacature waarop jij solliciteert (zie hieronder) zal jouw locatie dan ook Groningen of Zwolle zijn.
Aan de opleiding huisartsgeneeskunde werken we als betrokkenen samen in het opleiden van aios in opleiding tot huisarts. Dat betekent dat jij collega’s zult krijgen die zich bezighouden met de kwaliteit, het opleiden en de communicatie aan aios en opleiders in de praktijk, met het plannen van de verschillende stages, beleidsontwikkeling, de werving en selectie van nieuwe aios, de ICT-voorzieningen voor aios en docenten, etc.
In jouw directe werkzaamheden zul je voornamelijk te maken hebben met de aios in jouw onderwijsgroep en jouw directe collega waarmee je een koppel vormt in de begeleiding van hen. Daarnaast ben je onderdeel van het team Fase 1 of team Fase 2 van de opleiding. Deze teams bestaan ieder uit zo’n 25 collega’s waar je regelmatig inhoudelijk mee kunt afstemmen en uitwisselen. Nieuwe collega's omschrijven de sfeer en medestafleden in het algemeen als open, betrokken, gedreven, ontwikkelingsgericht en ongedwongen. We maken graag gebruik van elkaars kennis en ervaring en zoeken elkaar regelmatig live of online op om dit te delen en samen te werken aan het onderwijs. Er heerst een open sfeer, waar we elkaar feedback geven en ondersteunen waar het kan en nodig is.
Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen.
Wij hebben twee vacaturs:
Voor beide vacatures geldt dat je twee dagen per week werkt, waarvan je minimaal 1 dag per week aanwezig bent voor de terugkomdag. De andere dag is meer flexibel voor overleg en werken aan onderwijs. Het salaris bedraagt maximaal €7.684 bruto per maand (schaal 12) afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband. Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor een jaar met uitzicht op een vast contract. Daarnaast bieden wij je 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering en een pensioenopbouw bij het ABP, waarbij 70% van de premie door ons wordt betaald. De arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).
Marlies ten Duis Teammanager Fase 1 / Teammanager Fase 2 a.i.
Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 22 november 2026. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.
Geef in je sollicitatie duidelijk aan op welke vacature je solliciteert:
De sollicitatiegesprekken vinden plaats op maandag 30 november of maandag 7 december. Noteer deze data alvast in je agenda!
We vinden het leuk als je contact met ons opneemt als je vragen hebt over het werken bij het UMCG.
