Reageer t/m 8 juli
Een belangrijke rol spelen in het realiseren van datagedreven werken in het UMCG? Ben jij een zelfstandige denker die er van houdt om samen met eindgebruikers de complexe puzzel van registratie tot bruikbaar informatieproduct te leggen? Solliciteer dan op de functie van Business Intelligence (BI) ontwikkelaar bij het Business Intelligence Competence Center (BICC), een plezierig team waar je ruimte en vertrouwen krijgt om jezelf verder te ontwikkelen.
Wat ga je doen
Samen met je collega’s analyseer je de informatiebehoefte van eindgebruikers en vertaal je deze naar adequate informatieproducten. Hierbij zijn integraal proces denken én een sterke inhoudelijke samenwerking belangrijke succesfactoren. Je zult je vooral richten op de ontwikkeling van toegankelijke en betrouwbare informatieproducten op basis van EPD-data.
In het BICC werken BI-ontwikkelaars, BI-beheerders en BI-consulenten in een informele setting nauw samen om medewerkers van het UMCG te faciliteren met toegankelijke en betrouwbare informatie, die het (dagelijks) werk en het nemen van beslissingen ondersteunt.
Werkomgeving
Het UMCG wil op gerichte wijze data verzamelen en registreren, analyseren en daaruit resulterende informatie en kennis in besluitvormingsprocessen toepassen om de prestaties van de organisatie te verbeteren. In het BICC is de aansturing en kennis rond BI in het UMCG vanuit de lijn geclusterd en wordt regie gevoerd over informatievraagstukken en de bijbehorende BI tools. Het betreft de verschillende datadomeinen van het UMCG: patiëntenzorg, onderzoek, onderwijs & opleiding en bedrijfsvoering. Je werkt binnen de kaders van de waardestroom Data & Analytics en draagt bij aan gezamenlijke prioritering, planning en realisatie van duurzame informatieproducten over afdelingen heen binnen het UMCG.
Je hebt bij voorkeur kennis van en ervaring met:
Voldoe je nog niet volledig aan alle gevraagde competenties, maar herken je jezelf wel in het profiel en heb je de ambitie om je verder te ontwikkelen? Dan nodigen we je van harte uit om toch te solliciteren.
Wij bieden een uitdagende functie in een plezierige werkomgeving waar medewerkers ruimte en vertrouwen krijgen zich verder te ontwikkelen. Je krijgt een arbeidsovereenkomst 32 tot 36 uur per week voor de duur van één jaar. Bij goed functioneren wordt het arbeidsovereenkomst daarna omgezet naar een vast arbeidsovereenkomst. Je salaris bedraagt maximaal € 5.867 bruto per maand (schaal 10 vanaf 1 juli 2026) op basis van een fulltime dienstverband. Daarnaast bieden wij je 8% vakantietoeslag, 8,3% eindejaarsuitkering en een pensioenopbouw bij het ABP, waarbij 70% van de premie door ons wordt betaald. De arbeidsvoorwaarden zijn volgens de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC). Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Dit kan betekenen dat je voldoende bescherming tegen Hepatitis B moet hebben opgebouwd voordat je kunt worden aangesteld. Indien nodig verzorgt het UMCG de vaccinatie.
Bert Meijeringh hoofd BICC
Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 8 juli 2026. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.
Vanwege de zomervakantie vinden de sollicitatiegesprekken plaats in de periode van 24 t/m 28 augustus. Uiterlijk 16 juli ontvang je bericht of je bent uitgenodigd voor een gesprek.
Deze vacature staat open voor zowel interne als externe kandidaten. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne UMCG-kandidaten voorrang.
We vinden het leuk als je contact met ons opneemt als je vragen hebt over het werken bij het UMCG.
