Arts-onderzoeker (promotieplek) Dementievriendelijke Ziekenhuiszorg

Opleiding:
WO
36 uur per week
Salaris:
€ 3.493 - € 5.504

Reageer t/m 12 januari

Geplaatst op

Ben jij gedreven om bij te dragen aan betere ziekenhuiszorg voor mensen met dementie? Word onderdeel van een belangrijk onderzoeksproject dat nieuwe inzichten biedt in de zorgkwaliteit, herkenning van cognitieve problemen en ervaringen van patiënten en mantelzorgers in het ziekenhuis.

Wat ga je doen

  • Uitvoeren van literatuuronderzoek en kennissyntheses over ziekenhuiszorg en dementie.
  • Ontwikkelen, uitvoeren en analyseren van onderzoeken, waaronder data-analyse en vragenlijsten voor mantelzorgers.
  • Rapporteren van bevindingen in wetenschappelijke artikelen en praktijkgerichte rapportages.
  • Presenteren van resultaten aan betrokken partijen en bijdragen aan de verspreiding van onderzoeksinzichten.

Over het onderzoek
Dementie wordt steeds vaker gezien in de ziekenhuispopulatie, mede door de vergrijzing en een toename van multimorbiditeit. Patiënten met dementie lopen echter een verhoogd risico op complicaties, langere opnames en minder positieve zorgervaringen. Door inzicht te krijgen in trends in ziekenhuiszorgverbruik, de herkenning van cognitieve problematiek en hoe dementievriendelijk ziekenhuizen worden ervaren, kunnen we werken aan meer passende zorg die de kwaliteit van leven voor deze kwetsbare groep verbetert.
Dit project richt zich op drie belangrijke doelen:

  • inzicht in ziekenhuiszorg bij dementie: Wat zijn de trends in ziekenhuiszorgverbruik van patiënten met dementie en hoe is het gesteld met de kwaliteit van deze zorg?
  • herkenning van cognitieve problematiek: Hoe vaak wordt cognitieve problematiek herkend en wat is de impact daarvan op de zorguitkomsten?
  • dementievriendelijke zorgervaringen: Hoe ervaren mantelzorgers en patiënten de zorg in het ziekenhuis anno 2024, en hoe dementievriendelijk worden ziekenhuizen beschouwd?

Door deze onderzoeksvragen te beantwoorden, levert dit project een waardevolle bijdrage aan het verbeteren van ziekenhuiszorg voor mensen met dementie en hun naasten.

Werkomgeving

Je wordt aangesteld bij het Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG) bij het Alzheimer Centrum Groningen. Je wordt begeleid door een multidisciplinair team bestaande uit een klinisch geriater, een internist, een verplegingswetenschapper en een praktijkgerichte onderzoeker. Deze deskundigen zijn werkzaam in verschillende instellingen, waaronder academische en topklinische ziekenhuizen en een kennisorganisatie. Daarnaast werk je samen met een gedreven multidisciplinair team van onderzoekers en zorgprofessionals vanuit Alzheimer Nederland en het ABOARD consortium.

Wat vragen wij

  • Afgeronde universitaire opleiding, bij voorkeur in geneeskunde, psychologie, gezondheidswetenschappen of een vergelijkbaar vakgebied.
  • Affiniteit met ouderengeneeskunde, dementiezorg of ziekenhuiszorg.
  • Bij voorkeur ervaring met wetenschappelijk onderzoek en data-analyse.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en een proactieve, zelfstandige werkhouding.

Wat bieden wij

  • Een fulltime arbeidsovereenkomst (1,0 FTE, 36 uur) voor 3 jaar, startdatum in overleg, liefst zsm.
  • Je salaris bedraagt maximaal € 5.504,- bruto per maand (schaal 10), afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband.
  • Mogelijkheden voor scholing, professionele ontwikkeling en samenwerking met vooraanstaande onderzoekers en zorgprofessionals.
  • Daarnaast biedt het UMCG 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Interesse? Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Barbara van Munster via [email protected] of 050-3613921.

Voor vragen over de functie

Als je vragen hebt over de inhoud van de functie, vinden we het leuk om van je te horen. Neem gerust contact op.

Barbara van Munster hoogleraar ouderengeneeskunde-geriatrie

Cynthia Hofman senior onderzoeker Vilans

Solliciteren

Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 12 januari 2025. Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.

De sollicitatiegesprekken zullen volgen op maandag 20 januari 2025 in het UMCG.

Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen. Voor bepaalde beroepsgroepen wordt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Solliciteer

Niet jouw vacature?

Kijk of een open sollicitatie voor jou mogelijk is.

Heb je nog vragen?

We vinden het leuk als je contact met ons opneemt als je vragen hebt over het werken bij het UMCG.

Sandra Team Recruitment