Vacatures

ANIOS Keel-Neus-Oorheelkunde

Opleiding:
WO
37 uur per week
Salaris:
€ 3.649 - € 5.037

Reageer t/m 14 november

Geplaatst op

Zoek je een nieuwe baan en ben je op zoek naar een functie met ontwikkelingsmogelijkheden binnen de Keel-Neus-Oorheelkunde (KNO)? Dan is dit iets voor jou! Een uitdagende functie: ANIOS op de afdeling KNO-heelkunde.

Functiebeschrijving

Na een korte inwerkperiode ga je zelfstandig aan de slag op de verpleegafdeling KNO of op de polikliniek KNO, onder supervisie van een KNO-arts. Als zaalarts op de verpleegafdeling bewaak je zowel de (acute) interne pathologie als de postoperatieve zorg en detecteert mogelijke complicaties. Je hebt een brugfunctie tussen de verpleging, chirurgen, verpleegkundig specialisten en consulenten. Op de polikliniek verricht je zowel nieuwe als controle consulten op het algemene KNO-spreekuur, onder supervisie van een KNO-arts. Ook kan je ingezet worden op meer specifieke spreekuren, als een laryngologie-, rhinologie-, otologie- of oncologie spreekuur. Deze werkzaamheden vinden plaats gedurende dagdiensten. Na voldoende inwerktijd kan je ook ingezet worden in de nacht- en weekenddiensten.

Werkomgeving

De afdeling en zorgfaciliteit Keel-, Neus- en Oorheelkunde van het UMC Groningen verricht de klinische zorg, het onderwijs en het wetenschappelijk onderzoek op het gebied van de keel-, neus- en oorheelkunde en heelkunde van het hoofd-halsgebied. De afdeling heeft een bijzondere betekenis als topreferentiecentrum. Een grote verscheidenheid aan activiteiten wordt uitgeoefend binnen:

  • de academische Keel-, Neus- en Oorheelkunde;
  • het Universitair Audiologisch Centrum;
  • diverse multidisciplinaire werkgroepen: hoofd-halsoncologie, schedelbasischirurgie, schisis, trachea-interventie, genetica, tinnitus en cochleaire implantatie en communicatiestoornissen bij kinderen.

Het Universitair Medisch Centrum Groningen (UMCG) ligt in de binnenstad van Groningen en heeft 13.000 medewerkers, werkend in diverse teams. Het UMCG heeft een belangrijke taak en positie als kennisorganisatie. Er is sprake van een nauwe samenhang en wisselwerking tussen de kerntaken (medisch) onderwijs, onderzoek, patiëntenzorg en opleidingen. Theorie en praktijk staan op alle niveaus in het UMCG in een directe relatie met elkaar. 'Bouwen aan de toekomst van gezondheid' is de missie die aan alle activiteiten in het UMCG ten grondslag ligt.

Wat vragen wij

  • Je beschikt over het diploma basisarts.
  • Je hebt affiniteit met keel-, neus- en oorheelkunde.
  • Je beschikt over goede sociale en communicatieve vaardigheden.
  • Je hebt verantwoordelijkheidsgevoel en gevoel voor het werken in een organisatie.
  • Je hebt een assertieve en enthousiasmerende persoonlijkheid, gedreven, daadkrachtig en besluitvaardig.
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden en kunt zowel goed zelfstandig als in teamverband werken.

Het UMCG voert een preventief Hepatitis B beleid. Indien vereist voor de functie kan het UMCG de vaccinatie verzorgen.

Voor bepaalde beroepsgroepen wordt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) gevraagd.

Wat bieden wij

Een boeiende en dynamische omgeving met doorgroeimogelijkheden en ruimte voor ontwikkeling. Basis van ons handelen is ‘van mens tot mens’.

Het betreft een arbeidsovereenkomst van minimaal 6 maanden en maximaal 12 maanden voor 36,8 uur per week (0,8 fte). Datum indiensttreding: 1 januari 2022.

Het salaris bedraagt maximaal € 5.037,- bruto per maand (schaal 11A) afhankelijk van opleiding en ervaring en op basis van een fulltime dienstverband. Daarnaast biedt het UMCG 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Universitair Medische Centra (CAO-UMC).

Voor vragen over de functie

Als je vragen hebt over de inhoud van de functie, vinden we het leuk om van je te horen. Neem gerust contact op.

prof.dr. Myrthe Hol afdelingshoofd KNO (via secretariaat)

dr. Rutger Hofman plaatsvervangend opleider KNO (via secretariaat)

Solliciteren

Solliciteren kan uitsluitend via het digitale sollicitatieformulier onderaan deze pagina, tot en met 14 november 2021.
Binnen een half uur na het verzenden van het digitale sollicitatieformulier wordt een ontvangstbevestiging gemaild met nadere informatie.

De sollicitatiegesprekken zijn op 22 november 2021.
Je ontvangt uiterlijk 19 november bericht of je wel of niet wordt uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek.

Solliciteer

Niet jouw vacature?

Kijk of een open sollicitatie voor jou mogelijk is.

Heb je nog vragen?

We vinden het leuk als je contact met ons opneemt als je vragen hebt over het werken bij het UMCG.

Nina van Venrooij
Nina van Venrooij Team Recruitment